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Neues Update zum Thema abendschule ausbildung elektroniker
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Home- htl donaustadt – Tagesschule Neueste
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Der Tag der offenen Tür als LIVE-Stream in der htl donaustadt
Auch der Tag der offenen Tür am 21
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Ausbildung als Elektroniker/-in (Fachrichtung Informations- und Telekommunikationstechnik) New
Neue Informationen zum Thema abendschule ausbildung elektroniker
abendschule ausbildung elektroniker Einige Bilder im Thema
Umschulung durch Arbeitsagentur und Jobcenter (2022) Neueste
Umschulung statt Ausbildung – Wann ist das möglich? Eine verkürzte Umschulung ist meist nur möglich, wenn Sie bestimmte berufliche Vorkenntnisse erfüllen. Ist das nicht der Fall, dann müssen Sie eine zweite Ausbildung machen. Die Voraussetzungen an die Bewerber sind gesetzlich festgelegt und für die Umschulungsanbieter verpflichtend.
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Unter einer Umschulung versteht man eine verkürzte Berufsausbildung, die in der Regel auf beruflichen Vorkenntnissen aufbaut
Es handelt sich um eine staatlich geförderte Maßnahme, Beschäftigte, die aus gesundheitlichen Gründen ihren bisherigen Beruf nicht mehr ausüben können oder mangels Nachfrage nach der erlernten Berufsqualifikation (gilt auch für das Studium) keine Stelle mehr finden
Oder um es mit den Worten des Berufsbildungsgesetzes zu sagen:
Haben Sie eine konkrete Frage? Klicken Sie direkt auf die Überschrift im Inhaltsverzeichnis und Sie erhalten direkt die gesuchten Informationen
Können Sie nach der Kündigung eine zweite Umschulung machen? Wie viel Geld bekommen Sie, um die Kinderbetreuung während der Umschulung zu finanzieren? Was tun, wenn Sie die Eignungsprüfung nicht bestanden haben? Welche Leistungen vom Arbeitsamt stehen Ihnen während der Umschulung zu? Welche Zahlungen gibt es während der Umschulung für den Lebensunterhalt?
Gibt es kurze Umschulungen, die man schnell in einem Jahr machen kann? Was ist der Unterschied zwischen Zweitausbildung und Umschulung? Die Definition deckt jedoch nicht die tatsächlichen Umstände ab, unter denen jemand für eine Umschulung bezahlt wird
In Deutschland wird die Umschulung regelmäßig auch ohne Ausbildung, nach Ausbildungsabbruch oder sogar ohne Schulabschluss gefördert
Dabei handelt es sich um Einzelfallentscheidungen, die verdeutlichen sollen, dass Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Hintergründen einen Branchenwechsel finanzieren können
Wie funktioniert eine Umschulung?
Der reguläre Umschulungsprozess nach Ausstellung des Bildungsgutscheins und die Suche nach einem geeigneten Umschulungsanbieter hängt unter anderem davon ab, ob die Umschulung im Betrieb oder in der Schule erfolgt
Üblicherweise ist eine Umschulung grob wie folgt aufgebaut: Schließen Sie den Umschulungsvertrag mit dem Umschulungsträger ab
Unterzeichnung des Umschulungsvertrages mit dem Umschulungsträger, evtl
Vorbereitungskurse vor der Umschulung
Evtl
Vorbereitungskurse vor Umschulung Beginn der Probezeit bei betrieblicher Umschulung (analog § 20 BBiG: bis maximal vier Monate)
Beginn der Probezeit zur betrieblichen Umschulung (analog § 20 BBiG: bis maximal vier Monate) aktive Teilnahme an der betrieblichen/schulischen Ausbildung
Aktive Teilnahme an der Ausbildung im Betrieb/Schule
Teilnahme an Prüfungen zur Leistungsüberprüfung (in der Regel dienen diese Prüfungen nur dazu, dem Umschüler das eigene Leistungsniveau bewusst zu machen.) Ggf
Teilnahme an Prüfungen zur Leistungsüberprüfung (in der Regel dienen diese Prüfungen nur dazu, dem Umschüler den eigenen Leistungsstand bewusst zu machen.) Aktive Teilnahme an einem Praktikum (teilweise auch 2-3 Praktika) im Falle einer Umschulung an Schule
bei schulischer Umschulung aktive Teilnahme an einem Praktikum (teilweise auch 2-3 Praktika) erfolgreicher Abschluss der Zwischenprüfung (meist geplant) und Abschlussprüfung
Erfolgreicher Abschluss der Zwischenprüfung (meist geplant) und Abschlussprüfung, ggf
Vorbereitung auf eine externe Abschlussprüfung (z.B
bei der Industrie- und Handelskammer)
Was ist der Unterschied zwischen Zweitausbildung und Umschulung? Die Umschulung ähnelt in vielen Teilen der regulären Ausbildung
Der größte Unterschied liegt in der auf zwei Jahre verkürzten Ausbildungszeit
Rechtlich ist die Unterscheidung zwischen den Formen der Berufsbildung minimal: Nach der Definition des Berufsbildungsgesetzes sind Umschulungen „Maßnahmen der beruflichen Umschulung [und] müssen nach Inhalt, Art, Ziel und Dauer“
Die Ausbildung erfolgt mit dem Ziel, „in einer strukturierten Ausbildung die zur Ausübung einer qualifizierten beruflichen Tätigkeit in einer sich wandelnden Arbeitswelt erforderlichen beruflichen Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten (berufliche Handlungsfähigkeit) zu vermitteln“.
Umschulung statt Ausbildung – wann geht das? Eine verkürzte Umschulung ist in der Regel nur möglich, wenn Sie über bestimmte berufliche Vorkenntnisse verfügen
Ist dies nicht der Fall, müssen Sie eine zweite Ausbildung absolvieren
Die Anforderungen an die Bewerber sind gesetzlich festgelegt und für die Umschulungsträger verbindlich
Eine Zweitausbildung unterscheidet sich in Dauer, Vergütung und Prüfungsordnung nicht von einer Erstausbildung
Fehlen Vorkenntnisse und Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich für eine Umschulung, müssen Sie eine Zweitausbildung machen: So setzt die Umschulung zum Erzieher beispielsweise Berufserfahrung im sozialen Bereich voraus
Was ist der Unterschied zwischen betrieblicher und schulischer Umschulung?
Die betriebliche Umschulung teilt den praktischen und den theoretischen Teil der Ausbildung auf zwei Orte auf: Die praktischen Fertigkeiten werden im Betrieb oder Betrieb vermittelt, während der Umschüler für die Theorie eine Berufsschule besucht
Bei der schulischen Umschulung finden Theorie und Praxis im Unterricht beim Umschulungsträger statt und Sie besuchen keine externe Berufsschule
Die praktische Ausbildung findet in hauseigenen Werkstätten statt
Beide Ausbildungsorte haben ihre Vor- und Nachteile
Die Chance auf eine Übernahme direkt nach der Umschulung besteht bei einer betrieblichen Umschulung natürlich nur, wenn die Ausbildung dem Eigenbedarf dient
Ein Schulträger übernimmt keine Umschüler nach dem Abschluss
Schulische Umschulungen sind in der Regel sehr strukturiert und lassen sich gut miteinander vergleichen
Außerdem lernt man in einer Gruppe und knüpft dadurch viele Kontakte
Bei der betrieblichen Umschulung bist du zwar der einzige Umschüler, triffst aber in der Berufsschule auf Gleichgesinnte
Bekommst du für die betriebliche Umschulung ein zusätzliches Gehalt vom Umschulungsbetrieb? Ja, grundsätzlich ist es möglich, zusätzlich zu den staatlichen Leistungen ein Gehalt zu beziehen
Der Umschulungsbetrieb zahlt dieses Gehalt auf freiwilliger Basis, ohne dass dem Umschüler ein Anspruch darauf zusteht
Oft soll damit ein zusätzlicher Anreiz oder eine Motivation für gute Leistungen gesetzt werden
Aber Achtung: Umschüler dürfen nur ein Gehalt bis 400 Euro annehmen
Wird ihnen mehr gezahlt, zieht das Arbeitsamt oder Jobcenter den übersteigenden Betrag von den Leistungen nach ALG1 oder ALG2 ab
Kann man online umschulen?
Ja, eine vollständige Umschulung an einer Fernschule ist von zu Hause aus möglich
In Deutschland gibt es spezialisierte Bildungseinrichtungen, die qualitativ hochwertigen Unterricht auf E-Learning-Plattformen anbieten und ihre Teilnehmer auch auf externe Prüfungen (z
B
bei der IHK) vorbereiten
Die Online-Umschulung von zu Hause aus hat Vor- und Nachteile
Die große zeitliche und örtliche Flexibilität ist meist der entscheidende Punkt für Interessenten
Das Arbeitsamt fördert die Online-Umschulung an einer Fernakademie ohne Unterschiede zur betrieblichen oder schulischen Umschulung
Entscheidung für die richtige Umschulung
Oft lässt sich für eine Umschulung ein Arbeitsplatz finden, bei dem die bereits erworbenen theoretischen und praktischen Kenntnisse aus dem ersten Job genutzt werden können
Ein Handwerker, der sein ganzes Berufsleben mit Baustoffen gearbeitet hat, kann sein Wissen beispielsweise als Verkäufer oder Berater in einem Baumarkt einbringen
Um ein Gefühl für die richtige Umschulung zu bekommen, bieten das Jobcenter und die Agentur für Arbeit Eignungstests an
Denkbar wäre auch ein kurzes Praktikum in einem Unternehmen, um sicherzustellen, dass die Erwartungen an das spätere Berufsleben realistisch sind
Tauschen Sie sich mit Menschen aus, die bereits eine Umschulung im gleichen Beruf absolviert haben und stellen Sie Ihre Fragen
Welche Umschulung ist mit 50, 55 oder 60 Jahren geeignet?
Es gibt zahlreiche Berufsgruppen, in denen unabhängig vom Alter langfristig Arbeitskräfte gesucht werden
In Branchen wie der Alten- und Krankenpflege oder in medizinischen Berufen ist langfristig ein Fachkräftemangel absehbar
Eine Initiative der Bundesregierung „Perspektive 50Plus“ zeigt älteren Menschen Möglichkeiten auf, sich auch im Alter beruflich neu zu orientieren, Chancen zu ergreifen und den Berufseinstieg zu fördern
Das Potenzial der über 50-Jährigen wurde nicht nur von der Bundesregierung, sondern auch von Unternehmen erkannt
Langfristig ist die Wirtschaft gezwungen umzudenken, Stellen nicht ausschließlich mit jungen, unerfahrenen Mitarbeitern zu besetzen
Auf der anderen Seite sollen auch ältere Mitarbeiter motiviert werden, sich neuen Herausforderungen zu stellen und beispielsweise Kurse zum Umgang mit dem PC und den neuen Medien zu besuchen, die mittlerweile aus fast jedem Beruf nicht mehr wegzudenken sind
Wann ist es für eine Umschulung zu spät?
Schon jetzt ist absehbar, dass das Renteneintrittsalter aufgrund der demografischen Entwicklung weiter steigen wird
Die Lebenserwartung wird aufgrund immer besserer medizinischer Möglichkeiten weiter steigen
Hinzu kommt die rückläufige Geburtenrate innerhalb Deutschlands
Diese Entwicklungen betreffen nicht nur die Gesellschaft, sondern zunehmend auch die Arbeitswelt
All diese Fakten machen langfristig absehbar, dass der Arbeitsmarkt immer mehr von älteren Arbeitnehmern abhängig sein wird
Statistisch gesehen nimmt jede fünfte Person zwischen 50 und 55 Jahren an einer Weiterbildungsmaßnahme teil
Durch die stetige Ausdifferenzierung der Berufe ist es mittlerweile fast eine Seltenheit geworden, dass mit der Erstausbildung das gesamte Berufsleben bewältigt werden kann
Das Stichwort lautet heute: lebenslanges Lernen
Generell lohnt es sich immer, unabhängig vom Alter, etwas gegen drohende oder bereits eingetretene Arbeitslosigkeit zu unternehmen und durch Umschulung neue Perspektiven zu schaffen
Die Gründe für eine Umschulung im Alter
Häufig ist es älteren Arbeitnehmern aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr möglich, den erlernten Beruf auszuüben
Es sind nicht immer nur körperliche Beeinträchtigungen, weil Sie zum Beispiel Ihr ganzes Leben lang körperlich hart gearbeitet haben und nun Ihr Rücken oder Ihre Schultern den Belastungen nicht mehr standhalten
Die Zahl der psychischen Erkrankungen nimmt spürbar zu
Depressionen und Burnout sind die Hauptgründe, den erlernten Beruf aufgrund der Jobsituation, Mobbing oder Überforderung aufzugeben
Vielfach hat sich der Arbeitsmarkt so entwickelt, dass der einmal erlernte Beruf nicht mehr nachgefragt wird oder die Anforderungen des Berufsbildes so ausdifferenziert sind, dass ältere Arbeitnehmer überfordert sind
Die Umstrukturierung vieler Berufe hat den Einsatz von mehr Technik erforderlich gemacht, deren Bedienung eine entsprechende Qualifikation erfordert, die ältere Arbeitnehmer nicht erbringen können
Gerade die Arbeit am Computer ist für viele 50-Jährige noch Neuland und Grund genug, sich in einen neuen Beruf umzuschulen, der besser zu ihren Fähigkeiten passt
Welche Umschulung lohnt sich wirklich? Die für Sie passende Umschulung sollte ein Umschulungsberuf sein, der Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive bietet
Es lohnt sich, nicht nur auf die Verdienstmöglichkeiten und Aufstiegschancen zu achten, sondern auch darauf zu achten, dass der Job sinnvoll und erfüllend ist
Ein Job soll eine gewisse Befriedigung geben und zum Sinn des Lebens beitragen
Studien zur Zufriedenheit der Mitarbeiter mit ihrem Berufsleben zeigen immer wieder, dass Mitarbeiter einen Job, der sie interessiert, mehr wertschätzen als eine höhere Bezahlung.
Hinterfragen Sie kritisch, warum Sie sich auf einen bestimmten Beruf umschulen lassen möchten, welche Erwartungen Sie haben und was Ihnen im Berufsleben wirklich wichtig ist
Wie lange dauert eine Umschulung?
Die Umschulung dauert in der Regel zwei Jahre, manchmal 26 Monate
Letzteres ist häufig der Fall, wenn die Umschulung mit einer externen Prüfung, beispielsweise einer IHK-Prüfung, abgeschlossen wird
Die verkürzte Ausbildungszeit setzt immer voraus, dass die Umschüler über Vorkenntnisse verfügen, die es ermöglichen, den Lernstoff über einen kürzeren Zeitraum zu verteilen
Über die Anerkennung beruflicher Vorkenntnisse aus Ausbildung, Studium oder Hilfstätigkeit entscheiden die Umschulungsträger in Abstimmung mit dem Kostenträger
Gibt es kurze Umschulungen, die schnell in einem Jahr absolviert werden können?
Ja, es gibt auch Umschulungen, die nur ein Jahr dauern
Sie sind vergleichbar mit einer Weiterbildung, werden aber wie eine Umschulung vom Jobcenter oder der Agentur für Arbeit finanziell unterstützt
Eine Umschulung innerhalb eines Jahres kann immer als Fernstudium an einer Fernakademie berufsbegleitend absolviert werden
Teilweise ist die Umschulung für Quereinsteiger so kurz, dass ein Berufswechsel innerhalb weniger Wochen möglich ist
Eine kurze Umschulung wäre zum Beispiel der IHK geprüfte Elektroinstallateur für festgelegte Tätigkeiten
Kann eine Umschulung nur in Vollzeit erfolgen?
Umschulungen werden regelmäßig in Vollzeit (acht Arbeitsstunden täglich / fünf Tage die Woche) angeboten
Die Dauer von zwei Jahren bezieht sich auf eine Vollzeitumschulung
Der Arbeitsalltag eines Umschülers unterscheidet sich kaum vom Arbeitsalltag eines Auszubildenden und wechselt in der Regel täglich zwischen theoretischen und praktischen Lerneinheiten
Ist eine Umschulung auch in Teilzeit möglich? Ja, grundsätzlich kann jede Umschulung auch in Teilzeit absolviert werden, indem die wöchentliche oder monatliche Arbeitszeit um bis zu 50 Prozent reduziert wird
Vergleichbar mit § 7a BBiG zur Ausbildung verlängert sich die Umschulung auf einen Zeitraum von drei bis vier Jahren
Betriebliche Umschulung ist problemlos in Teilzeit möglich
Hier richten sich die Arbeitszeiten nach den internen Abläufen des Umschulungsbetriebes
Teilzeitschulische Umschulung ist für einige Umschulungsjobs schwieriger zu finden
Erkundigen Sie sich bei den größeren Umschulungsanbietern und stellen Sie sich darauf ein, dass Sie zur Ausbildung eventuell in eine andere Stadt pendeln müssen
Daher muss eine Teilzeitumschulung beantragt werden
Der Bildungsgutschein finanziert standardmäßig eine Vollzeitumschulung
Durch die längere Ausbildungsdauer steigen gleichzeitig die Kosten für das Jobcenter, die Agentur für Arbeit oder die Rentenversicherung
Aus diesem Grund wird eine berufsbegleitende Umschulung nur aus bestimmten Gründen genehmigt, insbesondere wegen der Betreuung der eigenen Kinder, der Pflege eines nahen Angehörigen oder aus gesundheitlichen Gründen
Ist eine Umschulung neben dem Beruf möglich? Ja, eine Umschulung kann auch berufsbegleitend absolviert werden
Solche verkürzten Ausbildungswege verlangen dem Umschüler einiges ab, da der Zeit- und Kraftaufwand eines regulären Vollzeit- oder Teilzeitjobs und der Umschulung nicht zu unterschätzen ist
Eine berufsbegleitende Umschulung ist dennoch erfolgreich, wenn ein möglichst flexibles Weiterbildungsformat gewählt wird, das gut auf den Alltag des Umschülers passt
Besonders geeignet sind hier Fernstudiengänge und Fernstudiengänge
Die Umschulung an einer Fernschule wird meist online absolviert
Lediglich für die Prüfungen müssen die Teilnehmenden physisch in einem Studienzentrum in einer der größeren deutschen Städte anwesend sein
Kann ich eine Umschulung an der Abendschule absolvieren?
Ja, Abendschulen bieten auch eine verkürzte Ausbildung an, aber nicht jeder Umschulungsberuf ist dafür geeignet
Nähere Informationen erhalten Sie bei der Agentur für Arbeit
Auch dieses Schulungsformat ist nicht zu unterschätzen: Es erfordert Disziplin und Entschlossenheit, abends nach einem langen Arbeitstag mehr dazuzulernen
Absolventen überzeugen spätere Arbeitgeber leicht von ihrem Durchhaltevermögen, denn das ist an der Abendschule notwendig
Sind auch Wochenendkurse oder Intensivkurse möglich? Ja, manche Umschulungsberufe werden in sehr komprimierter Form über Seminare vermittelt
Diese Form der Umschulung ist dann sinnvoll, wenn die Kandidaten fundierte Kenntnisse aus der vorangegangenen Ausbildung oder dem bisherigen Berufsleben mitbringen
Wenn der Umschulungsanbieter keine besonderen Vorkenntnisse verlangt, sollten Sie solche Intensivkurse kritisch hinterfragen, da Sie das ganze Geld womöglich nicht aufbringen können und Ihre kostbare Zeit eine Grundausbildung erhält
Eine berufliche Veränderung durch Umschulung erfordert immer Zeit, sich intensiv in ein neues Themengebiet einzuarbeiten und das neu erlernte Wissen zu verdauen und anzuwenden
Umschulung per Fernstudium
Ein Fernstudium ist die ideale Form der Umschulung, wenn Sie einen Berufswechsel mit einem Neben- oder Vollzeitjob vereinbaren wollen, sich in Elternzeit befinden oder nicht in den Umschulungsbetrieb pendeln möchten
Ein Fernstudium ist sehr flexibel und Sie entscheiden, wann und wo Sie Ihre Lerneinheiten auf der eLearning-Plattform absolvieren
In Deutschland gibt es eine Vielzahl namhafter Fernschulen, die Umschulungen in sozialen, technischen, wirtschaftlichen, handwerklichen und medizinischen Berufen anbieten
Eine Übersicht der besten Fernschulen finden Sie hier
Nutzen Sie die kostenlose Möglichkeit und bestellen Sie unverbindlich Informationsmaterial zu interessanten Umschulungen
Dieser Service ist kostenlos
Fernschulen – unsere Empfehlungen für Sie
Diese großen Fernschulen bieten die Möglichkeit, kostenlos und unverbindlich die aktuellen Studienführer zu bestellen, die Sie dann bequem von zu Hause aus bei einer Tasse Tee oder einem Glas Wein vergleichen können
Wie viel kostet eine Umschulung? Die Gesamtkosten der Umschulung sollten nicht unterschätzt werden
Neben Schulgebühren, Kosten für Lehrmittel und Prüfungsgebühren fallen insbesondere Lebenshaltungskosten, Fahrtkosten, Beiträge zur Rentenversicherung, Sozialversicherung und Krankenversicherung an
Innerhalb von zwei Jahren, so lange dauert die Umschulung im Durchschnitt, summieren sich die Kosten auf rund 36.000 Euro
Aus diesem Grund sollten Sie alle Finanzierungsmöglichkeiten für Ihre Umschulung ausschöpfen
Können Sie eine Umschulung selbst finanzieren?
Ja, es ist denkbar, eine Umschulung aus eigenen Mitteln zu finanzieren
Absolvieren Sie eine Umschulung wie z
B
eine zweite Ausbildung oder im Falle einer berufsbegleitenden Umschulung neben Ihrer Nebentätigkeit ohne staatliche Zuschüsse zum Lebensunterhalt (z
B
mit großzügigen Ersparnissen), spricht man von Eigenfinanzierung
Wenn Ihnen die Finanzierung einer Umschulung nicht genehmigt wurde, sollten Sie alle rechtlichen Möglichkeiten ausschöpfen, bevor Sie eine eigene Finanzierung der Umschulung in Betracht ziehen
Legen Sie Widerspruch gegen die Ablehnung ein
Lassen Sie sich beraten
Lassen Sie sich beim nächstgelegenen Bezirksgericht einen Rechtsberatungsschein besorgen und wenden Sie sich an einen Anwalt für Sozialversicherung
Ziehe in Betracht, eine Klage einzureichen
Wer bezahlt die Umschulung? (Zahler)
Wenn Sie mit staatlicher Unterstützung eine Umschulung machen
Zunächst stellt sich die Frage, welche Behörde für die Finanzierung zuständig ist
Beschäftigte, deren Arbeitsplatz durch Arbeitslosigkeit bedroht ist oder denen bereits gekündigt wurde („Arbeitssuchende“), wenden sich an die Agentur für Arbeit
Die Agentur für Arbeit ist auch zuständig, solange Sie Arbeitslosengeld 1 (ALG I) beziehen, also im ersten Jahr der Arbeitslosigkeit
Das Jobcenter ist zuständig für alle, die länger als ein Jahr arbeitslos sind (Harzt4)
Die Rentenversicherung zahlt für eine Umschulung, wenn Sie Ihren bisherigen Beruf aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ausüben können und gezwungen sind, eine neue Karriere zu beginnen
Sind die körperlichen Beeinträchtigungen Folge eines Arbeitsunfalls oder als Berufskrankheit anerkannt, so ist die Berufsgenossenschaft zuständig
Wann unterstützt das Arbeitsamt die Umschulung?
Der Arbeitsberuf finanziert vorzugsweise einen Berufswechsel in einen Engpassberuf
Es handelt sich um Umschulungsberufe, in denen derzeit und in Zukunft qualifizierte Fachkräfte fehlen und der Bedarf des Arbeitsmarktes nicht gedeckt werden kann
Besonders gefragt sind Mitarbeiter in den Bereichen Pflege, Soziales, Handwerk, IT und Technik
Wer sich zum Krankenpfleger, Erzieher, Techniker, Fachinformatiker oder Betriebstechniker umschulen lassen möchte, bekommt problemlos einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit
Wer bekommt die Umschulung vom Jobcenter bezahlt? Das Jobcenter unterstützt alle bei der Umschulung, wenn sie in einen Beruf wechseln wollen
bietet langfristige Beschäftigungsperspektiven und beendet Arbeitslosigkeit dauerhaft
bietet langfristige Beschäftigungsperspektiven und beendet dauerhaft Arbeitslosigkeit, für die Arbeitskräfte auf dem Arbeitsmarkt gesucht werden
für den auf dem Arbeitsmarkt zu suchenden Mitarbeiter den Qualifikationen des Bewerbers, insbesondere Schulbildung und Berufserfahrung, entsprechen
Arbeitslos oder arbeitssuchend melden: Welche Unterlagen muss ich mitnehmen? Um Umschulungsgeld beantragen zu können, müssen Sie entweder bereits arbeitslos sein oder Ihr Arbeitsplatz akut gefährdet sein
Für die Anmeldung bei der Agentur für Arbeit benötigen Sie einen Personalausweis oder Reisepass mit Meldebescheinigung, den letzten Arbeitsvertrag, das Kündigungsschreiben und Ihre Sozialversicherungsnummer
Nachdem Sie sich arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldet haben, können Sie zur Beantragung des Bildungsgutscheins einen Beratungstermin vereinbaren
Welche Zahlungen gibt es während der Umschulung für den Lebensunterhalt?
Finanziert die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter die Umschulung, dann sind auch alle Lebenshaltungskosten auf der Grundlage des Sozialgesetzbuches abgedeckt
Hierzu zählen insbesondere Fahrtkosten (Rückreise zum Wohnort und Umschulungszentrum/Berufsschule), Kosten für Arbeitskleidung, Prüfungsgebühren, Kinderbetreuungskosten (nur für eigene Kinder), Kosten für einen eventuell erforderlichen Nachhilfeunterricht des Umschülers, Pauschale für Unterkunft und Verpflegung sowie alle Leistungen nach ALG I oder ALG II, insbesondere Krankenversicherung
Umschulung durch die Agentur für Arbeit
Das Arbeitsamt ist zuständig für alle Bewerberinnen und Bewerber, die noch erwerbstätig (unbefristet oder befristet) sind, aber in absehbarer Zeit ihre Stelle verlieren und aufgrund ihrer beruflichen Qualifikation oder des Arbeitspensums Schwierigkeiten haben, einen neuen Arbeitgeber zu finden Marktsituation
Für eine Umschulung müssen Sie nicht arbeitslos sein
Ebenso können sich Arbeitssuchende an das Arbeitsamt wenden und natürlich Arbeitslose
Die ARGE ist für Arbeitslose zuständig, solange ein Anspruch auf ALG 1 besteht, also in der Regel im ersten Jahr der Arbeitslosigkeit
Voraussetzungen für eine Förderung durch die Agentur für Arbeit
Das Arbeitsamt bewilligt einem Bewerber die Umschulung unter den Voraussetzungen des § 81 SGB III (Drittes Sozialgesetzbuch), wenn
die Weiterbildung [oder Umschulung] erforderlich ist, um sie in einen Beruf zu integrieren, wenn sie arbeitslos sind, drohende Arbeitslosigkeit abzuwenden oder weil für sie Weiterbildungsbedarf anerkannt wird, weil sie über keinen Berufsabschluss verfügen
Welche Umschulungsberufe werden vom Arbeitsamt unterstützt?
Es muss also tatsächlich ein Bedarf an professioneller Unterstützung bestehen, damit der Umschüler auch in Zukunft seinen Lebensunterhalt selbstständig bestreiten kann
Das bedeutet, dass nicht jede Umschulung gefördert wird: Das Arbeitsamt finanziert eine Berufsausbildung nur dann, wenn sie zum Profil des Bewerbers passt und eine Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt in der Region besteht
Eine Umschulung zum Heilpraktiker in einer abgelegenen Region mit kaum Nachfrage hat weniger Erfolgsaussichten als die Bewerbung um eine Umschulung zum Krankenpfleger (Bedarf ist bundesweit hoch)
Wie beantragen Sie eine Umschulungsförderung bei der Agentur für Arbeit? Für die Antragstellung müssen Sie immer zuerst ein Beratungsgespräch mit der ARGE führen
Hier gelten keine Ausnahmen
Wenn Sie vor dem Beratungsgespräch bereits mit der Umschulung begonnen (oder auch nur den Vertrag unterschrieben) haben, ist eine Finanzierung über das Arbeitsamt nicht mehr möglich
Auf das Beratungsgespräch sollten Sie sich unbedingt vorbereiten
Überlegen Sie, welchen Umschulungsberuf Sie gerne erlernen möchten und wo in Ihrem bisherigen Lebenslauf Bezüge zu diesem Beruf bestehen
Sie haben Vorkenntnisse aus einer früheren Ausbildung und Berufserfahrung, die für die Umschulung anerkannt werden
Eine Verkürzung der Umschulung auf zwei Jahre ist nur bei entsprechenden Vorkenntnissen möglich
Umschulung durch das Arbeitsamt: Wie viel Geld bekommen Sie?
Während der Umschulung durch die Agentur für Arbeit erhalten Sie Leistungen nach ALG1
Außerdem haben Sie Anspruch auf Zuschüsse zu Fahrtkosten, Kinderbetreuungskosten, Prüfungsgebühren und Arbeitsmaterialien
Darüber hinaus können Sie bei einer betrieblichen Umschulung ein Gehalt erhalten
Übersteigt er 400 Euro, wird der Verdienst auf die ALG I-Leistungen angerechnet
Die ALG 1-Leistungen werden über die Dauer der Umschulung gestreckt
Bei Ablauf des Bezugszeitraums kann die Zahlung auf den Harzt4-Satz gekürzt werden (insbesondere denkbar, wenn Prüfungen nicht bestanden werden und sich dadurch die Ausbildungszeit verlängert)
Welche Leistungen vom Arbeitsamt stehen Ihnen während der Umschulung zu? Neben ALG 1 kann auch Wohngeld beantragt werden, wobei Anspruch und Höhe im Einzelfall entschieden werden
Dass auch während der Umschulung Ruhepausen notwendig sind, versteht sich von selbst
Wie der Urlaubsanspruch konkret aussieht, hängt maßgeblich davon ab, ob Sie eine betriebliche oder schulische Umschulung absolvieren
Bei der schulischen Umschulung werden die Ferienzeiten in der Regel für alle Umschüler auf den gleichen Zeitraum festgesetzt
So kann der Unterricht besser koordiniert werden
Zusätzlich gibt es 1 bis 3 Tage pro Jahr, die Umschüler individuell nehmen können, zum Beispiel für Umzug oder Geburtstag
Bei der betrieblichen Umschulung ist der Urlaub wesentlich flexibler, es sei denn, es gibt im Betrieb eine einheitliche Regelung für Arbeitnehmer (Betriebsurlaub)
Bei der Urlaubsplanung sind auch die Tage in der Berufsschule zu berücksichtigen
Auch hier können besondere Regelungen gelten, wann der Umschüler frei nehmen darf
Kann man sich bei einer Umschulung etwas dazuverdienen?
Ja, Sie können während der Umschulung ein zusätzliches Einkommen haben, jedoch sollten hier einige Dinge beachtet werden
Teilen Sie dem Arbeitsamt oder dem Jobcenter unbedingt mit, dass Sie etwas hinzuverdienen und sprechen Sie auch über die konkrete Höhe
Es gab immer wieder Fälle, in denen sich die Umschüler geirrt haben, wie viel Zuverdienst ohne Anrechnung auf ALG-Leistungen zulässig ist
Bei einer betrieblichen Umschulung kann auch der Arbeitgeber oder Umschulungsbetrieb ein (Ausbildungs-) Gehalt zahlen
Der Umschüler darf den Betrag von 400 Euro behalten
Übersteigt das Gehalt 400 Euro, wird der übersteigende Teil auf das Umschulungsgeld vom Arbeitsamt angerechnet
Wer sich während der Umschulung einen Nebenjob suchen will, darf nur 165 Euro verdienen
Als Nebeneinkünfte gelten alle tatsächlichen Arbeitsverhältnisse (mit oder ohne Vertrag), die nichts mit Umschulung zu tun haben
Können Selbständige umschulen?
Ja, unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Umschulung auch für Selbstständige möglich
Zunächst einmal geht das Arbeitsamt immer davon aus, dass der Arbeitnehmer dem Arbeitsmarkt zur Verfügung steht
Eine Umschulung ist daher ausgeschlossen, wenn die Selbständigkeit weiterverfolgt werden soll
Nach Beendigung der Selbständigkeit ist jedoch eine verkürzte Ausbildung zur beruflichen Neuorientierung denkbar
Mangels Einzahlungen in die gesetzliche Arbeitslosenversicherung ist das Jobcenter für ehemalige Selbständige zuständig
Denkbar ist aber auch eine Finanzierung der Umschulung durch die Rentenversicherung, wenn Beiträge freiwillig geleistet wurden
Die Höhe des Übergangsgeldes beträgt dann 80 Prozent der Beitragszahlung im letzten Kalenderjahr, mindestens aber 65 Prozent eines der eigenen Berufsqualifikation entsprechenden fiktiven Einkommens
Wie bekomme ich eine Umschulung mit 40 oder 50?
Die Erfolgsaussichten eines Umschulungsantrags dürfen nicht vom Alter des Bewerbers abhängen, da sonst ein Verstoß gegen das Antidiskriminierungsverbot vorliegt
Allerdings erleben ältere Interessenten immer wieder, dass das Arbeitsamt oder Jobcenter nur eine Weiterbildung finanzieren will, statt eine Umschulung, die kürzer dauert und für den Staat günstiger ist
Tatsächlich wird bei dieser Betrachtung das Alter berücksichtigt: Da nach einer Umschulung im Alter weniger Beitragsjahre in der Arbeitslosenversicherung oder Rentenversicherung anfallen, dürfte die Ausbildung auch nicht teuer werden
Wenn Sie eine solche Erfahrung gemacht haben, dann ist es ganz wichtig, dass Sie sich nicht mit der Entscheidung des Arbeitsamtes abfinden
Sprechen Sie mit einem Sozialberater und einem Fachanwalt für Sozialrecht
Eine Rechtsberatungsbescheinigung für eine rechtliche Beurteilung erhalten Sie beim Amtsgericht Ihrer Stadt oder Region
Für alle über 50, die sich 2020 eine Umschulung durch das Arbeitsamt finanzieren lassen möchten, haben wir weitere Informationen zusammengestellt
Umschulung durch das Jobcenter: Voraussetzungen
Das Jobcenter ist für Ihren Umschulungsantrag zuständig, wenn Sie länger als ein Jahr arbeitslos sind oder aus einem anderen Grund keinen Anspruch auf Arbeitslosengeld haben
Die gesetzlichen Voraussetzungen für eine Förderung sind jedoch die gleichen: Es besteht Förderbedarf, da mit der laufenden Ausbildung keine neue Tätigkeit aufgenommen werden kann
Vereinbaren Sie zunächst einen Beratungstermin und überlegen Sie sich schon jetzt, welche Umschulung zu Ihnen passen könnte
Am Ende des Artikels befindet sich eine Auflistung aller Umschulungsberufe in Deutschland
Welches Gehalt bekomme ich während der Umschulung?
Voraussetzungen für die Anerkennung der Umschulung durch das Jobcenter
Wer wird vom Jobcenter unterstützt?
Wer sich für eine Umschulung bewirbt, bringt oft keinen geradlinigen Lebenslauf mit oder hat gerade eine Auszeit und den beruflichen Werdegang verkraftet
Mach dir darüber keine Sorgen
Sie sind da keine Ausnahme und eine Umschulung durch das Jobcenter soll Ihnen in dieser Situation helfen
Die Finanzierung setzt allerdings voraus, dass Sie die formalen Voraussetzungen für den Umschulungsberuf (insbesondere Abitur) mitbringen und motiviert sind, die Herausforderung der Umschulung zu meistern
Welche Umschulung kann man mit einem Hauptschulabschluss machen?
Manche Umschulungen setzen einen mittleren oder höheren Schulabschluss voraus, eine berufliche Qualifikation reicht nicht aus
Tatsächlich sind die meisten Ausbildungsgänge gesetzlich nicht an einen bestimmten Schulabschluss gebunden (Ausbildungsordnung für den jeweiligen Umschulungsberuf)
Bei den wenigen Ausbildungsgängen, die nicht mit dem Hauptschulabschluss abgeschlossen werden können, gibt es eine weitere Form der Umschulung, die den Weg zum eigentlichen Umschulungsberuf öffnet
Eine beliebte Umschulung ist die zum Erzieher, was mit einem Hauptschulabschluss leider nicht möglich ist
Interessenten können sich aber zunächst zum Erzieher/zur Erzieher/in umschulen lassen
Nach einigen Jahren Berufserfahrung können Absolventen auch eine Umschulung zum Erzieher mit Hauptschulabschluss machen
Jede Umschulung, die keinen Abschluss voraussetzt oder in der Ausbildungsordnung einen mittleren Schulabschluss vorschreibt, kann auch mit einem Hauptschulabschluss begonnen werden
Lassen Sie sich nicht von Stellenausschreibungen abschrecken – kompetente Personalabteilungen suchen nach fähigen Persönlichkeiten und bestehen nicht auf einem formalen Schulabschluss, wenn das übrige Profil passt
Umschulung ohne Schulabschluss möglich? Nein, eine Umschulung ist ohne Hauptschulabschluss oder ohne Schulabschluss nicht möglich
In der Regel muss zunächst eine Qualifizierungsmaßnahme absolviert werden, die dann einem Schulabschluss gleichkommt
Auch Umschülern, die nur über einen Hauptschulabschluss verfügen, schlägt das Arbeitsamt oft Vorbereitungskurse vor der Umschulung vor
Kann man ohne Abschluss eine Umschulung machen?
Ja, eine Umschulung kann auch ohne Berufsausbildung genehmigt werden
Voraussetzung dafür ist allerdings, dass Sie zuvor jahrelang ungelernt in einem Beruf gearbeitet haben, in dem Sie Berufserfahrung gesammelt haben, die Sie auf die Umschulung anrechnen können
Ist dies nicht der Fall, kommt statt einer Umschulung nur eine regelmäßige Weiterbildung in Frage
Musst du eine Eignungsprüfung bestehen? Ja, bei einigen Umschulungen müssen Sie eine Berufseignungsprüfung ablegen
Die Agentur für Arbeit, das Jobcenter und die Rentenversicherung bestehen regelmäßig auf einem Test
Die Eignungstests haben durchaus ihre Berechtigung: Mit gezielten Fragen wird geklärt, ob der Bewerber für die Umschulung geeignet ist, ob die verkürzte Ausbildung wirklich zu den Interessen und beruflichen Begabungen passt und ob der Umschüler realistische Vorstellungen vom Berufsbild hat
Was tun, wenn Sie die Eignungsprüfung nicht bestanden haben?
Wenn Sie den Berufswahltest nicht bestehen, ist das kein Problem, denn Sie können den Test wiederholen
Bestehen Sie auch beim zweiten Anlauf nicht, sollten Sie sich zunächst überlegen, ob die Umschulung wirklich zu Ihrem Anforderungsprofil passt und ob sie der Art und Weise entspricht, wie Sie Ihr Einkommen später verdienen wollen
Wenn Sie diese Umschulung fortsetzen möchten, dann warten Sie die Entscheidung über die Ablehnung der Umschulung ab
Widerspruch gegen die Entscheidung
Wann ist der richtige Zeitpunkt für eine Umschulung?
Der richtige Zeitpunkt für eine Umschulung hängt in jedem Fall nicht von Ihrem Alter ab
Die entscheidende Frage lautet: „Kann ich mein Einkommen im Job weiterhin selbstständig verdienen?“
In diesem Fall sollten Sie sich über eine Umschulung informieren
Wenn absehbar ist, dass Sie Ihren Job verlieren und keine neue Stelle finden, dann warten Sie nicht lange und handeln Sie
Gleiches gilt, wenn Sie längere Zeit arbeitslos sind und auf dem Bewerbermarkt nicht erfolgreich waren
Wird die Umschulung direkt nach der Ausbildung gefördert?
Es gibt Auszubildende, die nach oder während der Ausbildung feststellen, dass sie aus gesundheitlichen Gründen ihre Ausbildung nicht abschließen oder nach Abschluss nicht in dem Beruf arbeiten können
Eine Umschulung im Anschluss an die Ausbildung ist in dieser Konstellation keine Seltenheit und wird gerne vom Arbeitsamt finanziert
Schwieriger werden die Aufstellungen immer dann, wenn man nach der Einarbeitung feststellen muss, dass die Arbeit nichts für einen ist oder keinen Spaß macht
Spaß an der Arbeit ist kein Kriterium für eine steuerfinanzierte Umschulung
Wer gerade seine Ausbildung abgeschlossen hat, sollte zunächst in seinem neuen Job arbeiten, es sei denn, es sprechen sachliche Gründe dagegen
Ist eine Umschulung ohne Ausbildung möglich?
Ja, eine Umschulung ist anstelle einer Erstausbildung möglich
Das Gesetz geht davon aus, dass vor der Umschulung eine Lehre abgeschlossen wurde
Tatsächlich wird vielen Bewerbern eine Umschulung ohne Berufsausbildung bewilligt, insbesondere wenn sie mehrere Jahre in einem Hilfsberuf gearbeitet haben
Auch eine ungelernte Tätigkeit schafft eine jahrelange berufliche Qualifikation, auf der eine Umschulung aufbauen kann
Beim Arbeitsamt gibt es Tests, mit denen die beruflichen Fähigkeiten von Hilfskräften festgestellt werden können
Kann man nach dem Studium eine Umschulung machen?
Ja, auch wenn Sie Ihr Studium abgeschlossen haben, können Sie jederzeit eine Umschulung beantragen
Das Studium an einer Universität oder Fachhochschule ist eine reguläre Berufsausbildung
Immer wieder wird berichtet, dass Mitarbeiter der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters einer Umschulung nicht zustimmen wollen, weil Sie studiert haben
Das ist nicht richtig und sollte nicht akzeptiert werden
Die richtige Reaktion ist ein Widerspruch mit Androhung einer Klage sowie ein Schreiben an den Vorgesetzten
Studium abgebrochen: Ist eine Umschulung möglich?
Ob Sie auch nach einem Studienabbruch eine Umschulung beantragen können, kann nicht pauschal beantwortet werden
Es kommt wirklich auf den Einzelfall an
Wenn Ihr Studium bereits nach ein oder zwei Semestern beendet ist und die Umschulung in einen anderen Bereich erfolgen soll, müssen Sie sich höchstwahrscheinlich für eine reguläre Ausbildung entscheiden
Studierende, die am Ende ihres Studiums (mindestens 2/3 der Studieninhalte sind abgeschlossen) Wenn Sie sich für einen Studienabbruch entscheiden und eine Umschulung in einem ähnlichen Bereich anstreben, haben Sie gute Chancen, eine Finanzierung für eine verkürzte Ausbildung zu erhalten Kurs
Kann man sich mit 25 oder 30 eine Umschulung genehmigen lassen? Ja, natürlich, denn das Alter hat keinen Einfluss darauf, ob die Voraussetzungen für eine Umschulung erfüllt sind
Mit 25 oder 30 Jahren haben Sie vielleicht schon eine Ausbildung abgeschlossen und jahrelang im Beruf gearbeitet – der gesetzliche Regelfall zur Finanzierung einer Umschulung
Bei der schulischen Umschulung werden Umschüler zwischen 20 und 60 Jahren gemeinsam (ohne Unterschiede) ausgebildet
Welche Umschulungsprogramme haben Zukunft?
Umschulungsberufe mit Arbeitsplatzgarantie und sicherer Beschäftigung finden sich in allen Engpassberufen, also Berufen, in denen das Angebot an offenen Stellen sehr hoch ist
Im Jahr 2020 sind dies vor allem technische Berufe (Elektroniker, Anlagenbauer), handwerkliche Berufe (Heizungstechniker, Tischler, Elektriker), Pflegeberufe (Krankenpfleger, Kinderkrankenschwester) und soziale Berufe (Lehrer, Erzieher, Erzieherassistent)
Alle neuen Umschulungsjobs sind auch sehr interessante Berufe mit Zukunft, zum Beispiel alles rund um Daten (Data Scientist) und Informatik (Internet Security)
Wie finde ich den richtigen Umschulungsanbieter?
Der Umschulungsanbieter mag für den einen Bewerber ideal, für einen anderen Bewerber die falsche Wahl sein
Schauen Sie sich mindestens zwei Anbieter an, wenn Sie die Wahl haben und klären Sie insbesondere folgende Fragen: Kann die Umschulung in Voll- oder Teilzeit erfolgen? Wie weit müssen Sie täglich fahren, um sich fortzubewegen? Wird Kinderbetreuung angeboten? Welche Prüfungen müssen abgelegt werden? Wie ist der Ruf des Umschulungsträgers bei den Umschülern, die die verkürzte Ausbildung absolviert haben? Wie ist die Ausstattung und Lernumgebung? Hier finden Sie eine Auswahl an Umschulungsanbietern in den 80 größten Städten Deutschlands
Wie beantragt man einen Bildungsgutschein zur Umschulung?
Sie können die Umschulung noch während der Beratung beantragen
In der Regel füllt der Sachbearbeiter das Formular am Computer für Sie aus
Der Antrag wird nicht im Internet bei der Agentur für Arbeit zum Download angeboten
Es ist auch nicht möglich, den Antrag per Brief oder E-Mail zu stellen: Die Beratung ist obligatorisch
Was tun, wenn der Antrag auf Umschulung abgelehnt wurde? Richtig problematisch wird der Antrag, wenn der Sachbearbeiter die Umschulung im Beratungsgespräch ablehnt
Dabei ist zu unterscheiden, ob eine Umschulung (also egal welcher Beruf) abgelehnt wird oder ob es sich nur um einen bestimmten Umschulungsberuf handelt
Lassen Sie sich immer eine schriftliche Absage geben
Das erleichtert Ihnen den Widerspruch gegen die Entscheidung, ist aber auch im Falle einer mündlichen Ablehnung möglich
Bildungsgutschein nicht genehmigt: Widerspruch einlegen?
Ja, widersprechen Sie unbedingt, wenn Sie keinen Bildungsgutschein zur Umschulung erhalten haben
Nicht selten ist diese behördliche Entscheidung falsch oder beruht auf Unwissenheit des Sachbearbeiters (Beispiel einer Fehlentscheidung: Umschulung nach Studienabschluss wurde abgelehnt, weil Akademiker keine Umschulung finanziert bekommen würden.)
Lassen Sie sich ggf
vorher beraten
Wenn nur der Ausbildungsgutschein für einen bestimmten Umschulungsberuf abgelehnt wurde, aber nicht für die Umschulung generell, dann unbedingt eine Arbeitsmarktanalyse durchführen (wie viele offene Stellen gibt es aktuell in der Region? Wird der Bedarf gleich bleiben oder steigen?)
?) und achten Sie darauf, dass Sie die formalen Voraussetzungen (zB Schulabschluss, geeignete Vorbildung etc.) erfüllen
Kann man vor Gericht auf Umschulung klagen? Ja, die Umschulung bzw
der Bildungsgutschein kann eingeklagt werden
Im Idealfall erreichen Sie Ihr Ziel bereits durch den Widerspruch
Auch wenn Sie nicht verpflichtet sind, einen Anwalt zu haben (keine Anwaltspflicht), empfehlen wir Ihnen dringend, einen Anwalt für Sozialrechte mit dem Gerichtsverfahren zu beauftragen.
Vereinbarkeit von Umschulung und Familie
Schwanger während der Umschulung – Auswirkungen auf den Bildungsgutschein? Eine Schwangerschaft während der Umschulung führt zwangsläufig zu einer Unterbrechung der verkürzten Ausbildung
Während des Mutterschutzes nach der Geburt dürfen Frauen aus gesundheitlichen Gründen acht Wochen lang weder arbeiten noch umschulen
Es besteht ein Anspruch auf sechs Wochen Urlaub vor der Geburt, dieser ist jedoch nicht verpflichtend und ein Umschüler könnte darauf verzichten.
Die Unterbrechung der Umschulung aufgrund des Beschäftigungsverbots macht den Bildungsgutschein ungültig
Um die verkürzte Ausbildung fortzusetzen, muss diese neu beantragt werden
Idealerweise können bereits erbrachte Teilleistungen auf die erneute Umschulung angerechnet werden, damit sich die Umschulung nicht unnötig verlängert
Ist eine Umschulung während der Elternzeit möglich?
Ja, Sie können während der Elternzeit eine Teilzeitumschulung machen
Sie haben dann weiterhin Anspruch auf ElterngeldPLUS
Eine Vollzeitumschulung ist ausgeschlossen, wenn Sie Elterngeld beziehen
Sie können sich aber auch ohne staatliche Anerkennung während der Elternzeit weiterbilden: Während Sie Elterngeld beziehen, können Sie die Elternzeit für eine Umschulung per Fernstudium nutzen
Der Berufswechsel mit Hilfe des Fernstudiums ist während der Elternzeit ideal: Sie erhalten zwischen 65 und 100 % Ihres bisherigen Einkommens und können Zeiten, in denen das Kind schläft oder von Angehörigen betreut wird, zur Weiterbildung nutzen
Viele Fernkurse können in sechs bis 12 Monaten absolviert werden
Fernstudiengänge dauern teilweise bis zu drei Jahren
Die Umschulung durch ein Fernstudium ist finanziell ideal, da es keine Kürzungen beim Elterngeld gibt
Wie beantragt man eine Umschulung nach der Elternzeit? Vereinbaren Sie einen Beratungstermin beim Arbeitsamt, idealerweise noch während der Kindererziehung
Überlegen Sie nicht nur, welchen Umschulungsberuf Sie ausüben möchten, sondern auch, wann Sie realistischerweise mit der Umschulung beginnen können
In der Regel ist eine Kinderbetreuung durch einen Kindergarten etc
notwendig
Das Arbeitsamt hilft nicht konkret bei der Suche nach einem KiTa-Platz, sondern unterstützt Umschüler finanziell bei den Kosten für die Kinderbetreuung
Wie viel Geld bekommen Sie, um die Kinderbetreuung während der Umschulung zu finanzieren?
Nach § 83 Abs
1 SGB III werden die Kosten für eine angemessene Kinderbetreuung während der Umschulung teilweise vom Arbeitsamt übernommen
Für einen Kindergarten (KiTa) oder eine Kindertagesstätte besteht ein Anspruch auf 140 Euro monatlich
Wird Ihr eigenes Kind von Angehörigen betreut, können Sie auch einen Betreuungszuschuss zur Deckung der Mehrkosten beantragen
Dagegen besteht kein Anspruch auf Teilzeitumschüler, die die halbtägige Kinderbetreuung selbst übernehmen
Kann eine Umschulung wegen Alters abgelehnt werden?
Nein, eigentlich nicht
Doch ältere Bewerber gehen meist fälschlicherweise davon aus, dass eine Umschulung aufgrund ihres Alters abgelehnt wurde
Grundsätzlich hat das Arbeitsamt ein großes Interesse daran, jeden Arbeitnehmer auf Lohn und Brot zu halten, denn ein Langzeitarbeitsloser ist für den Staat die ungünstigste Option: Neben der Leistungspflicht nach Harzt4 gab es bisher jahrelang keine Beiträge zur Arbeitslosenversicherung, insbesondere aber zur Arbeitslosenversicherung Rentenversicherung
Damit verfolgt die Arbeitsagentur eigentlich das gleiche Ziel wie der Bewerber
Ältere Arbeitslose im Alter von 55, 58, 60 oder 62 Jahren haben gute Chancen auf eine Umschulung, wenn der neue Arbeitsplatz sehr nah an der bisherigen Berufsqualifikation liegt und somit die vorhandene Berufserfahrung genutzt werden kann
Kann der Berufswechsel durch eine Weiterbildung (3 bis 12 Monate) erreicht werden, ist diese einer Umschulung vorzuziehen
Sorgen überwinden – Qualitäten von Mitarbeitern 50+
Wer sich als älterer Arbeitnehmer für eine Umschulung im Rahmen einer Umschulung entscheidet, muss zunächst seine eigenen Bedenken zurückstellen, gemeinsam mit jüngeren Schülern zur Schule zu gehen
Umschulungen für ältere Menschen sind jedoch keine Seltenheit mehr
Viele Bildungseinrichtungen haben sich daher bereits auf die besonderen Anforderungen und Eignungen dieses Personenkreises eingestellt.
Auch Arbeitgeber haben sich darauf eingestellt, die Qualitäten älterer Arbeitnehmer schätzen zu lernen
Die Soft Skills sind bei Mitarbeitern ab 50 generell deutlich ausgeprägter: Sie sind erfahrener im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
Sie sind erfahrener im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern, können Konflikte effektiver lösen und Konflikte effektiver lösen und bringen Werte wie Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Loyalität zum Arbeitgeber mit
Sie können aufgrund ihrer bisherigen beruflichen und persönlichen Erfahrungen Möglichkeiten und Grenzen besser einschätzen und auch ihre Ansprüche an die Qualität ihrer Arbeit sind im Durchschnitt ausgeprägter als bei Berufseinsteigern
Kann man eine Umschulung abbrechen? Ja, eine Umschulung kann vorzeitig beendet werden, führt aber zu einigen Problemen und sollte nur im Notfall durchgeführt werden
Bevor Sie die schulische oder betriebliche Umschulung ohne Abschluss beenden, sollten Sie alles versuchen, um Ihre verkürzte Ausbildung zu retten
Analysieren Sie ehrlich, warum Sie Abtreibung für den einzigen Weg halten und suchen Sie nach Lösungen
Sprechen Sie unbedingt mit dem Sachbearbeiter beim Arbeitsamt oder der Rentenversicherung, sprechen Sie mit dem Umschulungsträger oder Ihrem Ausbilder
Suchen Sie nach Möglichkeiten für Nachhilfe oder einen Mentor, wenn Sie sich überfordert fühlen, und teilen Sie dem Kostenträger Beschwerden über den Umschulungsanbieter mit
Auf keinen Fall sollten Sie die Maßnahme eigenmächtig stornieren, denn das kann teuer werden
Müssen Sie den Bildungsgutschein zurückzahlen, wenn Sie kündigen?
Ja, wenn Sie die Umschulung ohne Zustimmung der Agentur für Arbeit oder der Rentenversicherung abbrechen, können alle bisher entstandenen Kosten zurückgefordert werden
Bevor Sie die Umschulung abbrechen, sollten Sie immer nachlesen, welche Regelungen der Kostenträger zur Entschädigung oder Erstattung festgelegt hat
Eine weitere Schwierigkeit stellt die Frage dar, ob Sie die Umschulung abbrechen können, um mit einem neuen Bildungsgutschein eine zweite beginnen zu können
Kann man nach dem Abbruch eine zweite Umschulung machen?
Ja, aus rechtlicher Sicht können Sie auch nach vorzeitigem Ende einer Maßnahme eine weitere Umschulung beantragen
Allerdings kann es schwierig sein, den Sachbearbeiter bei der Rentenversicherung oder der Agentur für Arbeit davon zu überzeugen, die Finanzierung der Umschulung erneut zu genehmigen
Lassen Sie sich vor dem Beratungsgespräch von einem Sozialberater coachen, wie Sie am geschicktesten vorgehen
Der Bildungsgutschein wird aus Steuergeldern finanziert und das Jobcenter und die Agentur für Arbeit sollen nur Umschüler fördern, die für eine Umschulung geeignet sind
Das Vertrauen in Ihre Eignung wird durch den Abbruch der ersten Umschulung zunächst erschüttert
Gehen Sie strategisch vor und bringen Sie gute Argumente für den zweiten Förderantrag mit
Welche Umschulung eignet sich für einen Quereinstieg?
Die ideale Umschulung für Quereinsteiger baut auf beruflichen Vorkenntnissen auf
Eine Verkürzung der regulären Ausbildung von drei Jahren auf zwei Jahre Umschulung ist nur bei entsprechenden Vorkenntnissen möglich
Allerdings gibt es hier Ausnahmen, manche Umschulungen dauern nur zwei Jahre, unabhängig von individuellen Vorkenntnissen
Wer sich zum Beispiel zum Krankenpfleger/in umschulen lassen möchte, braucht im Vorfeld keine bestimmte Qualifikation
Gleiches gilt für Sozialassistenten, Nannies oder Geriatrietherapeuten
Als Faustregel gilt: Je älter der Umschüler ist, desto näher sollte der Umschulungsberuf am bisherigen Arbeitsbereich liegen, damit vorhandene Berufserfahrungen optimal genutzt werden können
Was müssen Quereinsteiger bei der Beantragung des Bildungsgutscheins beachten?
Das deutsche Sozialgesetzbuch gibt Ihnen keinen Anspruch auf Förderung der Umschulung
Um die Bewilligung zu bekommen, sind Sie darauf angewiesen, den Kundenberater beim Arbeitsamt davon zu überzeugen, dass Sie mit einer verkürzten Ausbildung unterstützt werden sollen
Quereinsteiger möchten einen Umschulungsjob antreten, der wenig mit ihrem bisherigen Beruf zu tun hat und sind daher besonders auf überzeugende Argumente angewiesen
Suchen Sie also nach Parallelen in Ihrem Lebenslauf und verkaufen Sie Ihre Fähigkeiten, die für den neuen Job hilfreich sein können
Ein Praktikum oder ein Volontariat im neuen Arbeitsbereich kann sehr hilfreich sein
Wer beispielsweise eine Umschulung vom Bürokaufmann zum Erzieher anstrebt, erhöht seine Erfolgschancen durch ein ehrenamtliches Engagement in einem Verein, der sich um benachteiligte Kinder kümmert etc
Welche Alternativen gibt es zur Umschulung? Wer die Umschulung möglichst flexibel von zu Hause aus ortsunabhängig durchführen soll, wird bei der schulischen oder betrieblichen Umschulung viele Nachteile entdecken
Über eine Fernakademie kann die Umschulung auch online von zu Hause aus absolviert werden
Die Lerneinheiten werden unter anderem als Videos auf einer E-Learning-Plattform im Internet zur Verfügung gestellt, auch die Schulungen finden online statt
Auch eine Umschulung durch ein Fernstudium oder ein Fernstudium kann mit einem Bildungsgutschein finanziert werden
Welche Umschulung bietet das Arbeitsamt oder Jobcenter an? Jeder Ausbildungsberuf kann auch in verkürzter Form durch Umschulung erlernt werden
Darüber hinaus gibt es noch andere Umschulungskurse, die es nicht als Ausbildungen gibt
Hier findest du eine Auflistung der Artikel zu den beliebtesten Umschulungsberufen in alphabetischer Reihenfolge – diese Umschulungsberufe gibt es:
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